Tukimestan Eva-Kaisa Wilkko pitää työyhteisöissä koulutuksia ja valmennuksia neuro- ja autismikirjosta.
KOULUTUS.
Paikallinen yrittäjä Eva-Kaisa Wilkko on perehtynyt neuromoninaisuuteen paitsi koulutuksessaan myös kokemusasiantuntijuuden näkökulmasta. Yrittäjäksi viime vuonna ryhtynyt Wilkko on taustaltaan erityisluokanopettaja, ratkaisukeskeinen neuropsykiatrinen valmentaja ja autismikirjolaisen äiti.
Wilkon perustaman Tukimesta Oy:n slogan ”Tieto lisää ymmärrystä” kertoo oivallisesti, mistä hänen työssään on kysymys.
– Pedagoginen taustani koulumaailmasta 15 vuoden ajalta sekä kokemukseni herättivät idean perustaa yritys, jonka tavoitteena on jakaa tietoutta neuro- ja autismikirjosta sekä neuromoninaisuuden hyödyistä, ja näin lisätä ymmärrystä erilaisuutta kohtaan, Wilkko toteaa.
Neurodiversiteetti viittaa ihmisaivojen luonnolliseen monimuotoisuuteen.
– Yhteiskunta on muovautunut neurotyypillisten perspektiivistä, siksi neuroepätyypillisten on vaikea saada osakseen ymmärrystä. Neurokirjo ja siihen liittyvät diagnoosit eivät ole mielipideasioita, vaan olemassa oleva, näkymätön vamma, mutta ei millään tavoin menestymistä rajoittava tekijä, Wilkko jatkaa.
Neurodiversiteetti tuo yhteisöön monimuotoisuutta, joka voi johtaa innovaatioihin.
Eva-Kaisa Wilkko pitää neuro- ja autismikirjoon liittyviä koulutuksia ja valmennuksia oppilaitosten lisäksi työyhteisöille.
– Kyvystä hahmottaa asioita eri tavalla on paljon hyötyä monessa asiassa. Tietoutta on hyvä siis levittää työyhteisöille, sillä neuroepätyypilliset piirteet eivät katoa iän mukana. Kirjolla olevista lapsista kasvaa kirjolla olevia aikuisia, muistuttaa Wilkko.
Lapsuuden monet negatiiviset kommentit saavat ihmisen usein piilottamaan persoonallisuutensa muilta.
– Aikuisena on usein vaikeampi tunnistaa piirteitä, sillä monesti niitä on tottunut piilottamaan siinä vaiheessa jo pitkään. Puhutaan maskaamisesta, eli piirteiden peittämisestä, koska neurotyypillinen yhteiskunta asettaa meille tietynlaisia odotuksia. Maskaus on uuvuttavaa ja vahvuutensa voi löytää tuomalla itsensä esiin sellaisena kuin on, lisää Wilkko.
Neuromoninaisuusaiheen parissa uranuurtavaa työtä tekevän Eva-Kaisa Wilkon tarkoituksena on jakaa tietoa.
Sen kautta hän toivoo lisäävänsä ymmärrystä erilaisia ihmisiä kohtaan.
– Valmennuksissa ja koulutuksissa lähestyn aihetta maanläheisellä tavalla, tieteellisesti tutkittuun tietoon perustuvilla faktoilla neuromoninaisuuteen liittyvistä diagnooseista, vahvuuksista ja haasteista, kertoo Wilkko.
Samoihin teemoihin pureutuu myös Wilkon julkaisema YMMÄRTÄMÖ-podcast.
– Kirjolla olevat eivät ole keskenään samanlaisia, kuten ei kukaan ihminen ole. Heistä ei ole syytä puhua yhtenä porukkana, vaan tuoda erityisesti esiin neuromoninaisuuden tuomia hyötyjä yhteiskunnalle, muistuttaa Wilkko.
Wilkon Tukimesta Oy on Suomen ainoa NeuroMastery Method -kouluttaja. Hänen asiakkaitaan ovat esimerkiksi yritykset, koulut, opistot ja organisaatiot.
Katariina Mäkinen-Önsoy
